なぜ転職しないと年収が大幅に上がらないのか？転職のススメ
転職するとなぜ給料が上がるのでしょうか。 もともと日本は海外に比べて昇給額が低いことでも有名です。
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欧米企業や国内の外資系企業に比べ、日本企業の給与は相対的に低い。好業績でもぐんと上がったという話はほとんど聞かない。なぜなのか。ダメ社員を「解雇しにくいから」という指摘もあるが、人事ジャーナリストの溝上憲文氏は「それよりももっと深刻な根本的理由がある」という――。
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よく「あなたの適正年収は？」なんて煽り文を見かけると思います。 どうせ、転職をさせたいがための売り文句でしょ？と思っていましたが、転職活動で年収が上がった経験から、意外と「転職で年収アップ」は根拠があると感じました。 「どうして転職をすると年収がアップするのか」その理由をまとめてみました。
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年収や給与を上げるためには、「転職」は一番の近道になり得ます。とはいえ、誰もが転職をすれば年収が上がるというわけではありません。「年収アップ転職」を成功させるには、押さえるべきポイントがあります。お金が全てではありませんが、より良いキャリアやライフプランを実現するために、転職の際に年収を挙げられるに越したことはないですよね。 どのようなことを準備したり、考えたりして置けばよいのか、ポイントをチェックしておきましょう。
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給料の上がる転職をするには、どうすればいいか。人事・戦略コンサルタントの松本利明氏は「行きたい会社の成長段階を見極め、自分がそこにマッチするかを判断することが重要だ。そうしないと入社しても報酬ラインが上がらず、不本意な転職を繰り返す羽目になる」と指摘する――
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